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PPA dans le DUI : 7 repères HAS pour les ESSMS
PPA dans le DUI : sept repères du guide HAS 2026 pour renforcer la participation, la coordination et la qualité des pratiques en ESSMS.
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Actualités et regards sur la formation santé

Actualités et regards sur la formation santé
Le fil des idées
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PPA dans le DUI : sept repères du guide HAS 2026 pour renforcer la participation, la coordination et la qualité des pratiques en ESSMS.
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Fortes chaleurs : huit actions concrètes pour protéger les professionnels des établissements de santé et médico-sociaux et organiser la continuité d’activité.
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Patients partenaires : sept repères issus du guide HAS 2026 pour cadrer la démarche, former les équipes et construire une participation réellement utile.
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Évaluation ESSMS 2025 : les résultats HAS et cinq priorités concrètes pour renforcer la qualité, la gestion des risques et les compétences des équipes.
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IA générative en santé : 7 règles concrètes issues des repères HAS et CNIL pour former les équipes, protéger les données et sécuriser les usages.
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IQSS 2026 : calendrier, indicateurs obligatoires et méthode concrète pour mobiliser les équipes et transformer les résultats en actions d’amélioration.
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Décret du 20 juillet 2026 : modalités de dépôt de plainte, limites du dispositif et actions concrètes pour mieux protéger les professionnels de santé.
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Référentiel HAS 2027 : découvrez les changements clés et 5 étapes concrètes pour préparer les équipes des établissements de santé avant le 1er janvier 2027.
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Import en masse, formations concernées, nouvelles échéances et contrôles des données : les points pratiques à maîtriser par les organismes de formation.
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La HAS recommande une obligation vaccinale annuelle pour certains professionnels. Périmètre, calendrier possible et préparation des établissements.
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Plongée au cœur des problématiques auxquelles sont confrontés les Faisant Fonction de Cadre de Santé (FFCS), cet article explore leur parcours vers des responsabilités managériales exigeantes. Jonglant entre coordination des soins, leadership d’équipe et préparation au concours de l’IFCS, ces professionnels incarnent l’équilibre délicat entre technicité clinique et stratégies de gestion.
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Dans un contexte où le système de santé fait face à des défis sans précédent, l'épuisement professionnel des soignants n'est plus seulement un risque, mais une réalité quotidienne.
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Cet article vise à démontrer pourquoi la formation à l’aspiration endotrachéale est devenue incontournable pour les aides-soignants et auxiliaires de vie. Face aux besoins croissants de soins respiratoires à domicile et en établissement, cet article vous plonge au cœur de cette compétence technique indispensable, en détaillant les bénéfices pour le bien-être des patients et les exigences de sécurité qui font toute la différence.
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Dans le secteur médico-social, garantir la sécurité et la qualité des soins est une priorité constante. La pharmacovigilance, processus de surveillance et d’évaluation des effets indésirables des médicaments, est vitale pour prévenir les incidents liés aux traitements médicamenteux, en particulier dans les établissements médico-sociaux comme les EHPAD. En effet, ces structures accueillent une population vulnérable, souvent sous polymédication, qui nécessite une vigilance accrue pour éviter les interactions médicamenteuses et les surdosages.
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Découvrez comment la Loi de Finance 2025 met la formation professionnelle au cœur des priorités de l'État, visant à répondre aux enjeux de compétences du marché du travail. Au programme: transitions numérique et écologique, ajustements financiers pour soutenir l'apprentissage, et financement des OF.
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Cet article met en lumière une activité invisible de la culture soignante qui demande de prendre le temps et de donner de la présence à autrui.
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Les dernières actualités de notre Organisme. L'IA, la santé mentale, la QVT et la RSE au cœur de notre programme pour 2025.
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La formation continue constitue un élément fondamental dans le domaine médico-social. Elle désigne l’ensemble des actions et des processus de formation mis en œuvre après l’achèvement de la formation initiale.
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La charge mentale est un concept qui désigne la pression psychologique et cognitive subie par un individu, liée à la gestion de ses responsabilités.
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Une équipe dédiée n'est pas simplement un groupe de personnes travaillant ensemble; c'est une entité qui se consacre entièrement à la réussite de leurs apprenants.
Lire l’article →Retrouvez nos articles et nos ressources pour approfondir vos pratiques et suivre les évolutions du secteur.
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